Vergroot je impact als coachend leidinggevende
Wat als je met één gesprek meer rust en eigenaarschap in je team kunt brengen? Leer effectieve en impactvolle coachtechnieken om de aansturing en ontwikkeling van medewerkers en collega’s te versterken.
Training coachend leiderschap
Medewerkers zijn vandaag bewuster, beter geïnformeerd en verwachten meer van hun leidinggevende dan ooit. Tegelijkertijd neemt de complexiteit en snelheid binnen organisaties toe. Traditioneel aansturen werkt niet meer – het belemmert groei en betrokkenheid. Coachend leiderschap helpt jou om niet alleen richting te geven, maar ook het volle potentieel van je team te benutten. Het vraagt om luisteren in plaats van zenden, vragen stellen in plaats van antwoorden geven, en het stimuleren van eigenaarschap in plaats van micromanagement. Daarom hebben wij het programma Coachend Leiderschap ontwikkeld: een intensieve, driedaagse reis waarin je jouw leiderschap transformeert. Dit is geen standaard training. Het is een investering in jouw leiderschap én in de toekomst van je team.
Direct toepasbaar
Vergroot je impact
Certificaat van deelname
Wat levert het jou op?
In dit programma leer je hoe je naast leidinggevende ook een effectieve coach voor je team kunt zijn. Je ontwikkelt direct toepasbare coachingsvaardigheden en leert hoe je medewerkers begeleidt in hun groei en ambitie.
- ✅Vergroot je zelfinzicht – Ontdek welke coachingsvaardigheden en -stijlen bij jou passen en leer deze effectief in te zetten.
- ✅Versterk je coachend leiderschap – Leer hoe je duidelijke verwachtingen stelt, constructieve feedback geeft en eigenaarschap stimuleert.
- ✅Pas praktische coachingstechnieken toe – Oefen en implementeer direct bruikbare technieken om medewerkers te ondersteunen in hun professionele en persoonlijke ontwikkeling.
Daarnaast krijg je beter inzicht in de dynamiek binnen teams en organisaties, zodat je sneller tot de kern komt en slimmer werkt. Je leert bewuster omgaan met je drijfveren en de impact daarvan op je leiderschap. Hierdoor geef je effectiever leiding, stimuleer je meer zelfsturing en creëer je betere resultaten – met meer vertrouwen en impact
Programma
De training Coachend Leiderschap bestaat uit: 3 Blokken van één dag Tussenliggende (online) intervisie met de groep 2 Individuele 1 op 1 coachingsessies
Dag 1: De basis voor coachend leidinggeven
Thema: Wie ben jij als leidinggevende en als coach? ☑️ Leerdoelen en verwachtingen – wat wordt jouw winst? ☑️ Jouw leiderschapsstijl en coachingsaanpak: zelfinzicht vergroten ☑️ De kernprincipes van coachend leiderschap ☑️ Van aansturen naar coachen: wat vraagt dit van jou? ☑️ Oefenen met basiscoachvaardigheden: luisteren, vragen stellen en reflecteren
Dag 2: Verdieping van individuele coaching vaardigheden
Thema: Wie ben jij als leidinggevende en als coach? ☑️ Voorwaarden voor coaching ☑️ De flow van het coaching gesprek ☑️ Wat is jouw zelfbeeld en welke invloed heeft dat op jouw impact ☑️ Werken met ambities en doelen: medewerkers helpen bij hun ontwikkeling ☑️ Feedback geven en ontvangen als krachtig coachinstrument
Dag 3: De basis voor teamcoaching
Thema: Communicatie en de kracht van het team benutten ☑️ De dynamiek van teams: hoe werken teams effectief samen? ☑️ Teamcoaching: hoe begeleid je een team naar eigenaarschap en resultaat? ☑️ Effectieve communicatie en groepsinteractie versterken ☑️ Praktische teamoefeningen om direct toe te passen
Voor wie is deze training interessant?
- ✅Leidinggevenden die zichzelf willen verrijken met coachende vaardigheden.
- ✅Directieleden die een cultuur van eigenaarschap en samenwerking willen bevorderen.
- ✅HR-professionals die leiders ondersteunen in hun ontwikkeling
- ✅Consultants in organisaties die verantwoordelijk zijn voor performance en groei
Deelnemers waarderen deze training met gemiddeld een 9!
Contact opnemen met ons team
Happy to help!